Игорь Градов
Игорь Градов
5 мин
ai

226 вакансий hh.ru показали влияние ИИ на рынок труда: без опыта берут лишь в шести

Команда исследователей разобрала 226 вакансий hh.ru, сохранённых 6 ноября 2026 года, и выяснила, что настоящей работе с ML и ИИ посвящены только 144, а без опыта готовы взять лишь в шести.

226 вакансий hh.ru показали влияние ИИ на рынок труда: без опыта берут лишь в шести

Исследование не охватывает весь рынок и не показывает, растёт ли спрос: это снимок одной даты. Зато по нему видно, как влияние ИИ на рынок труда выглядит в живых объявлениях. Какие задачи стоят за модными названиями должностей и какие навыки работодатели упоминают чаще всего.

Показатель Значение Источник
Всего объявлений в выборке 226 Исследование 226 объявлений hh.ru
Дата и время сохранения 6 ноября 2026 года, 17:42 Исследование 226 объявлений hh.ru
Профильные объявления 144 (63,7% выборки) Исследование 226 объявлений hh.ru
Разработка ML/DL-моделей 104 Исследование 226 объявлений hh.ru
Прикладные AI&LLM-системы 34 Исследование 226 объявлений hh.ru
ML-инфраструктура 6 Исследование 226 объявлений hh.ru
Смежные AI-профессии 26 Исследование 226 объявлений hh.ru
Другие специальности 56 Исследование 226 объявлений hh.ru
Вакансии с категорией «без опыта» 6 Исследование 226 объявлений hh.ru
Профильные объявления без суммы зарплаты 112 из 144 Исследование 226 объявлений hh.ru
Объявления «Алабуга. Менеджмент» 8, на две CV-должности Исследование 226 объявлений hh.ru

Что именно измеряли?

Авторы сохранили 226 объявлений с hh.ru и для каждого записали название должности, работодателя, город, требуемый опыт, формат работы, ссылку и зарплату, если её указали. Отдельно сохранены короткие выдержки из разделов «Требования» и «Обязанности».

Затем каждое объявление отнесли к одному направлению по названию и описанным задачам:

  • ML/DL. Это машинное обучение, когда компьютер учится находить закономерности на примерах, и глубокое обучение, когда для этого используют многослойные нейросети. Сюда попали обучение и оценка моделей.
  • Прикладной ИИ. Сюда вошли системы RAG, где ИИ сначала ищет ответ в документах компании и только потом его формулирует, ИИ-агенты (программы, которые сами выполняют цепочку действий) и подключение готовых моделей.
  • MLOps. Это развёртывание и поддержка платформ, на которых модели работают каждый день, своего рода служба эксплуатации для ИИ.

Продакт-менеджмент, разметку данных, создание ИИ-контента, обычную серверную разработку и эксплуатационные роли учитывали отдельно. В расчёты по профильным вакансиям они не вошли. Спорные случаи авторы решали по преобладающим задачам и прямо называют это оценкой по доступному тексту.

Что обнаружили?

  • Одно название, разная работа. Объявления «ML Engineer» не всегда подразумевают одинаковые задачи. В вакансии № 179 речь идёт о маршрутизации запросов к моделям и наблюдении за системой. В № 94 о последующем обучении модели и обучении с подкреплением, когда модель учится на поощрениях за верные действия.
  • Опыт обязателен почти везде. Большинство из 144 профильных объявлений рассчитано на кандидатов с опытом от года, категория «без опыта» стоит только у 6.
  • Пять самых частых упоминаний. Это Python (основной язык программирования в машинном обучении), LLM (большие языковые модели, на которых работают чат-боты), ИИ-агенты, PyTorch (библиотека для создания нейросетей) и RAG. Считали только по названиям и кратким описаниям, полным списком требований это не является.
  • Зарплаты почти не видны. В 112 из 144 профильных объявлений сумма не указана, поэтому среднюю оплату авторы считать не стали.
  • Объявлений больше, чем рабочих мест. Компания «Алабуга. Менеджмент» дала 8 объявлений на две должности в CV, то есть в компьютерном зрении (ИИ распознаёт изображения и видео).

Отдельный пласт составляет классическое машинное обучение, и генеративный ИИ его не заменил. Компании ищут людей для кредитного скоринга (№ 105), прогноза финансовых показателей (№ 3), оценки эффекта рекламы и акций, то есть uplift-моделирования (№ 71), и рекомендательных систем (№ 174). При этом «машинное зрение» не всегда означает нейросети: у «Алабуги» (№ 38 и 153) это OpenCV, библиотека обработки изображений, и внедрение на производстве.

Как это читать

Это снимок одного момента. По нему нельзя понять, растёт ли спрос и меняются ли зарплаты.

Авторы не знают, насколько полной была выдача hh.ru, какие фильтры стояли при сборе и когда опубликованы объявления. Нет данных об откликах, конкуренции, скорости закрытия вакансий и реальных доходах сотрудников.

Суммы встречаются до и после налогов, в рублях, тенге и долларах. Их не пересчитывали и не сводили в один показатель.

Что это значит для вас?

Автору Дзена. Если пишете про влияние ИИ на рынок труда, берите конкретику: 144 профильных объявления из 226 и шесть вакансий без опыта. Не пишите «спрос растёт» со ссылкой на эту выборку, она этого не измеряет.

Маркетологу. В прикладном ИИ работодатели просят RAG и ИИ-агентов, то есть умение встроить готовую модель в процесс компании. Нанимая подрядчика, сверяйте задачи, а не название должности: за словом «LLM» может стоять как обучение модели, так и настройка маршрута запросов.

Соискателю и предпринимателю в РФ и СНГ. Авторы собрали номера и ссылки на все 144 профильные вакансии с разбивкой на ML/DL, прикладной ИИ и MLOps. Откройте 10 объявлений своего направления и выпишите повторяющиеся требования: получится список навыков, которые реально просят на hh.ru.

Мнение редакции dzen.guru

На мой взгляд, главный вывод касается не технологий, а входа в профессию. Шесть вакансий без опыта на 144 означают, что «выучусь на ML за три месяца и устроюсь» на этой выборке не подтверждается. Начинающему разумнее заходить через прикладной ИИ и собственные проекты с RAG и агентами.

Работодателям в 112 случаях из 144 стоит задуматься: вакансия с открытой зарплатой в такой выдаче заметно выделяется.

Рынок ИИ-профессий в России оказался не про «промпты за миллион», а про Python, опыт и конкретные задачи, и готовиться к нему стоит по реальным объявлениям, а не по рекламе курсов.

По данным исследования «Рынок ML, DL и прикладного AI. Исследование 226 объявлений о работе на hh.ru»

Поделиться:TelegramVK
Игорь Градов
Игорь Градов

Основатель dzen.guru. Эксперт по монетизации и продвижению на Дзен. Автор курса «Старт на Дзен 2026».

Комментарии

Читайте также

Нейросеть OpenAI для кибербезопасности нашла 81 дыру в Firefox: риск вырос до Critical
ai

Нейросеть OpenAI для кибербезопасности нашла 81 дыру в Firefox: риск вырос до Critical

OpenAI выпустила GPT-6 Cyber, модель для поиска уязвимостей, и на фоне волны ИИ-инцидентов в кибербезопасности снизила долю выходов за пределы задачи в тестах…

5 мин
Ответы нейросетей Google есть у 18% или 88% запросов: продвижению в ИИ-ответах нужен свой замер
ai

Ответы нейросетей Google есть у 18% или 88% запросов: продвижению в ИИ-ответах нужен свой замер

Цифра «нейроответ Google стоит над 80% запросов» гуляет по обзорам о продвижении на фоне годового роста AI Overviews, но подтверждает её только Semrush на 400…

5 мин
SoundCloud подключила ИИ для создания музыки ElevenLabs: треки выходят без скачивания
ai

SoundCloud подключила ИИ для создания музыки ElevenLabs: треки выходят без скачивания

SoundCloud вслед за партнёрством с Moises, заключённым ранее в этом году, подключила музыкальный генератор ElevenLabs, и теперь созданные ИИ треки можно…

4 мин